Тесты на тему "Профессиональная этика государственного служащего | фмен_МАГ | Синергия | Ответы на ИТОГОВЫЙ ТЕСТ | На отлично"

Ответы представлены на ИТОГОВЫЙ ТЕСТ

Результат - 100 баллов

Перед покупкой сверьте список вопросов и убедитесь, что вам нужны ответы именно на эти вопросы!

С вопросами вы можете ознакомиться ДО покупки.

Для быстрого поиска вопроса используйте Ctrl+F.

Описание работы

В какой из нормативно-правовых актов содержится правила этикета дарения и получения подарков государственными гражданскими служащими:
• Федеральный закон от 27.05.2003 г. № 58 «О системе государственной службы Российской Федерации»
• Федеральный закон от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
• Федеральный закон от 25.12.2008 г. № 273 «О противодействии коррупции»
• Конституция РФ
• Федеральный закон от 12.01.1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»

В каком из нормативно правовых актов отражены ограничения для государственных гражданских служащих:
• Федеральный закон от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
• Федеральный закон от 27.05.2003 г. № 58 «О системе государственной службы Российской Федерации»
• Федеральный закон от 12.01.1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»
• Указ Президента РФ от 31.12.2005 г. № 1574 «О реестре должностей федеральной государственной гражданской службы»

В России вопросы депутатской этики координирует:
• Президент Российской Федерации;
• Федеральное агентство по вопросам депутатской этики;
• Комиссия Государственной Думы по вопросам депутатской этики;
• Государственный совет по вопросам депутатской этики.

Депутатский (парламентский) иммунитет это:
• Запрещение преследования депутата при совершении им правонарушений
• Запрещение преследования чиновника за все действия, совершенные им при исполнении депутатских обязанностей
• Возможность не соблюдать законодательство для депутатов
• Запрещение преследования депутата за все действия, совершенные им при исполнении депутатских обязанностей

Индивидуальная этика это:
• Часть этики, касающаяся только индивида
• Реальные поступки и формы поведения, устоявшиеся общественные привычки)
• Особая форма сознания (моральное сознание) и вид отношений между людьми (моральные отношения)
• Регулятор отношений в обществе, в котором люди живут по некоторым общим правилам, следуют общим принципам и нормам поведения

К основным принципам административной этики относятся:
• принцип гуманизма
• принцип профессионального оптимизма
• принцип бюрократии
• принцип политической нейтральности

К основным функциям морали обычно относят следующие:
• Оценочная
• Познавательная
• Коллективная
• Воспитательная

Какие средства регулирования поведения служащих относятся к внешнему контролю:
• отлаженный механизм подотчетности служащих; система контроля и ответственности, законодательство по этике государственной службы, регулирующие правила и инструкции
• законодательство по этике государственной службы
• этические кодексы
• регулирующие правила и инструкции

Каковы моральные приоритеты, которыми должны руководствоваться государственные служащие в своей работе:
• интересы общества и государства, авторитет государственной власти, честное и ответственное служение, защита государственной и иной охраняемой законом тайны
• интересы общества и государства, защита государственной и иной охраняемой законом тайны
• интересы общества и государства, авторитет государственной власти
• авторитет государственной власти, защита государственной и иной охраняемой законом тайны
• честное и ответственное служение

Какой документ должны подавать должностные лица и служащие не позднее 30 апреля каждого календарного года:
• План работы на календарный текущий год
• Отчет о деятельности
• Декларацию о доходах
• ОБращение о налоговом вычете

Конфликт интересов на государственной и муниципальной службе это:
• Конфликт между общественно правовыми обязанностями и частными интересами должностного лица государственной и муниципальной власти, при котором его частные интересы (вытекающие из положения должностного лица как частного лица) способны неправомерным образом повлиять на выполнение им его официальных обязанностей или функций
• Использование должностным лицом своих властных полномочий и доверенных ему прав в целях личной выгоды, противоречащее законодательству и моральным установкам
• Формирование чувства долга, актуализирующего осознание служащими своей ответственности перед каждым человеком, перед обществом в целом, перед отечеством
• Внутриличностный конфликт между чувством долга и собственной выгодой


Коррупция - это:
• Способ решения проблем на государственной службе
• Отсутствие чувства долга, актуализирующего осознание служащими своей ответственности перед каждым человеком, перед обществом в целом, перед отечеством
• Использование должностным лицом своих властных полномочий и доверенных ему прав в целях личной выгоды, противоречащее законодательству и моральным установкам
• Самый надежный и в то же время наиболее сложный способ актуализации ответственности, связанный с познанием самого себя, необходимостью самосовершенствования и самовоспитания

Наука о приложении моральных принципов к поведению должностных лиц ваппаратных структурах государственной власти и местного самоуправленияназывается:
• административной этикой
• парламентской этикой
• этикой управления
• политической культурой

Основной документ в сфере противодействия коррупции в РФ:
• Конституция РФ
• Уголовный кодекс РФ
• Кодекс об административных правонарушениях РФ
• Федеральный закон от 25.12.2008 № 273Ф3 «О противодействии коррупции»

Парламентская этика это:
• Вид профессиональной этики, регулирующий отношения, возникающие в ходе законотворческой и иной парламентской деятельности, а также внепарламентской деятельности, связанной с исполнением функций народного представительства
• Часть этики, касающаяся только индивида
• Особый вид профессиональной (корпоративной) этики, связанной с деятельностью законодательного органа и в этом смысле может рассматриваться как относительно самостоятельный вид социальной этики
• Свод нравственных норм, предписываемых к исполнению и в систематизированном виде заключающих в себе основные нравственные требования к работникам той или иной сферы деятельности

Под административной этикой понимают:
• Форма общественного сознания, присущая как работодателям, так и наемным работникам, объединенным общими целями профессиональной деятельности
• Свод правил, самообязательств, выполнение которых служит залогом успешной профессиональной деятельности
• Вид этики, который представляет собой совокупность принципов, норм, правил, стандартов, обусловленных социальным и публично-правовым характером деятельности органов государственной власти и органов местного самоуправления, регламентирующих деятельность и поведение должностных лиц, государственных и муниципальных служащих
• Совокупность наиболее общих норм, правил и принципов поведения человека в сфере его профессиональной, производственной и служебной деятельности

Под корпоративной этикой понимают:
• Вид этики, который представляет собой совокупность принципов, норм, правил, стандартов, обусловленных социальным и публично-правовым характером деятельности органов государственной власти и органов местного самоуправления, регламентирующих деятельность и поведение должностных лиц, государственных и муниципальных служащих
• Совокупность наиболее общих норм, правил и принципов поведения человека в сфере его профессиональной, производственной и служебной деятельности
• Форма общественного сознания, присущая как работодателям, так и наемным работникам, объединенным общими целями профессиональной деятельности
• Свод правил, самообязательств, выполнение которых служит залогом успешной профессиональной деятельности
Под профессиональной этикой понимают:
• Форма общественного сознания, присущая как работодателям, так и наемным работникам, объединенным общими целями профессиональной деятельности
• Свод правил, самообязательств, выполнение которых служит залогом успешной профессиональной деятельности
• Область исследования, предметом которой являются профессиональные аспекты морали, направленная на обоснование и разработку этических принципов и норм, передающихся от поколения к поколению и регулирующих стандарты практического поведения людей в рамках той или иной профессии
• Совокупность наиболее общих норм, правил и принципов поведения человека в сфере его профессиональной, производственной и служебной деятельности

Под служебной этикой понимают:
• Свод правил, самообязательств, выполнение которых служит залогом успешной профессиональной деятельности
• Совокупность наиболее общих норм, правил и принципов поведения человека в сфере его профессиональной, производственной и служебной деятельности
• Область исследования, предметом которой являются профессиональные аспекты морали, направленная на обоснование и разработку этических принципов и норм, передающихся от поколения к поколению и регулирующих стандарты практического поведения людей в рамках той или иной профессии
• Форма общественного сознания, присущая как работодателям, так и наемным работникам, объединенным общими целями профессиональной деятельности

Политический плюрализм это:
• Принцип, содействующий существованию многообразия политических сил с конкуренцией между ними за представительство в органах государственной власти.
• Общее согласие при отсутствии возражений по существенным вопросам
• Наиболее острый способ разрешения противоречий в интересах, целях, взглядах, возникающий в процессе социального взаимодействия, заключающийся в противодействии участников этого взаимодействия и обычно сопровождающийся негативными эмоциями, выходящий за рамки принятых норм
• способ принятия решений при отсутствии принципиальных возражений у большинства заинтересованных лиц

Служебный этикет это:
• Совокупность норм и правил поведения в организациях и учреждениях, трудовых коллективах, регулирующих отношения, возникающие в процессе взаимоотношений руководителя с коллегами и вышестоящими руководителями
• Часть этики, касающаяся только индивида
• Особый вид профессиональной (корпоративной) этики, связанной с деятельностью законодательного органа
• Свод нравственных норм, предписываемых к исполнению и в систематизированном виде заключающих в себе основные нравственные требования к работникам той или иной сферы деятельности

Совесть понимают как:
• Наиболее совершенную форму самоконтроля, сознание и чувство моральной ответственности за свои поступки перед самим собой и внутреннюю потребность поступать справедливо
• Особую форму сознания (моральное сознание) и вид отношений между людьми (моральные отношения)
• Регулятора отношений в обществе, в котором люди живут по некоторым общим правилам, следуют общим принципам и нормам поведения
• Искусство и науку анализа тенденций, предсказания их последствий, выдачу рекомендаций руководству организаций и осуществление программ действий в интересах и организаций, и общественности

Социальная этика это:
• Часть этики, касающаяся только индивида
• Этика общественной жизни, учение об этических отношениях и обязанностях, обусловливаемых самой жизнью человека в обществе
• Реальные поступки и формы поведения, устоявшиеся общественные привычки)
• Особая форма сознания (моральное сознание) и вид отношений между людьми (моральные отношения)

Урегулированием конфликта интересов на государственной службе занимаются:
• руководитель государственного органа
• специальная комиссия по соблюдению требований к служебному поведению
• профсоюз
• комиссия по трудовым спорам

Федеральные законы «О государственной гражданской службе в Российской Федерации» и «О муниципальной службе в Российской Федерации» в качестве приоритетного принципа ставят на первое место:
• Законность
• Приоритет прав и свобод человека и гражданина
• Лояльность
• Внепартийность службы