Онлайн тесты на тему "Синергия | 4 семестр | Разработка образовательных профессиональных траекторий персонала организации"

Тестовое задание на тему: 4 семестр. Разработка образовательных профессиональных траекторий персонала организации
Тест набрал 85 баллов, был выполнен на зачет. Отчёт набранных баллов предоставляю в демо работах.
В купленном тесте будут вопросы и ответы которые размещены ниже.
Так же могу выполнять данную работу индивидуально. Делайте индивидуальный заказ.

Описание работы

Какие методы имеют косвенный характер управленческого воздействия:
К какому этапу относится передача собственного опыта:
Что представляют собой правила управления деловой карьерой:
В какой период идет процесс роста квалификации работника, продвижение по служебной лестнице:
По мнению какого автора выбор карьеры – это выражение личности?:
Мероприятия по управлению деловой карьерой:
Какие две группы условий влияют на формирование карьеры:
Карьера – это:
Какой уровень не могут иметь социально-трудовые отношения:
Какой этап не включается в управление планированием карьеры:
В каких отношениях предпринимательская деятельность становится одной из важных форм участников человека:
Какие стороны не учитываются в процессе планирования карьеры:
Кто может быть субъектом социально-трудовых отношений:
Управление развитием персонала в нужном для организации направлении, характеризующееся составлением плана продвижения работника называется:
Важнейшая экономическая роль человека:
Какие преимущества создает для организации развитие карьеры:
Какой из этапов не входит в этапы карьеры: