Онлайн тесты на тему "Синергия | 7 семестр | Методика разработки и проведения тренинга"

Тестовое задание на тему: 7 семестр. Методика разработки и проведения тренинга
Тест набрал 72 баллов, был выполнен на зачет. Отчёт набранных баллов предоставляю в демо работах.
В купленном тесте будут вопросы и ответы которые размещены ниже.
Так же могу выполнять данную работу индивидуально. Делайте индивидуальный заказ.

Описание работы

Установите соответствие между принципом и его определением:
Метод психологического тренинга, выполнение умственных действий, связанных с сосредоточением на различных образах с целью проникновения в их сущность – это ...
Способность сознательно обращать внимание на свои мысли, эмоции и поведение, оценивать принятые решения и перспективы – это ...
Основная цель социально-психологического тренинга – это повышение ... в общении.
Общение, при котором учитываются интересы других участников взаимодействия, а также их чувства, эмоции, переживания, называется ... общением.
Группы сензитивности возникли в ... году
Система представлений индивида о самом себе, осознаваемая, рефлексивная часть личности – это ...
Имеют отчетливо выраженную тематику, содержательно связанную с планируемой в рамках сессии основной деятельностью – это ... тренинги.
Определите последовательность, в которой располагаются этапы разработки плана тренинга:
Установите соответствие между групповой нормой и ее характеристикой:
Увеличение личностного ..., повышение сил и возможностей человека путем его развития и становления целостности – это задача гештальт-терапии.
Установите соответствие между термином и его определением:
Определите последовательность, в которой располагаются этапы лабилизации:
Техники, которые используются при построении фазы лабилизации ... (укажите 3 варианта ответа)
Определите последовательность этапов предтренинговой диагностики:
При возникновении необходимости работать по подгруппам, эффективной окажется схема ...
Каждый участник тренинга обычно получает перед началом мероприятия ... (укажите 4 варианта ответа)
По окончании тренинга участники получают ... (укажите 3 варианта ответа)
Участники группы, наиболее приближенные к лидеру, помогают ему влиять на группу – это ...
Определите последовательность, в которой располагаются этапы обратной связи:
Совокупность методов и приемов, направленных на получение участниками и/ или ведущим информации о том, как их поведение сказывается на окружающих – это ... связь в тренингах.
Определите последовательность в которой располагаются шаги обучения по методологии американского бизнес-тренера Синтия Клэйя:
В оценке эффективности тренинга выделяют оценивание ... (укажите 2 варианта ответа)
На уровне поведения оценка эффективности тренинга происходит методом ... (укажите 2 варианта ответа)
Русский ученый С.И. Макшанов занимался проблемами выделением критериев ... психологического тренинга.
Проблема эффективности тренинга тесно связана с проблемой выделения релевантных ...
Эффект, соответствующий поставленным целям и предполагаемый, – это ... эффект.
Для развития навыков на тренинге используют такие упражнения, как ... (укажите 2 варианта ответа)
... тренинга – это структурные единицы, из которых строится тренинг, каждый из них есть целостный предметно-дидактический комплекс, основанный на взаимосвязанных процедурах.