Отчёт по практике на тему "Организационно-управленческая практика | П | В | Производственная практика, 7 семестр - Синергия [ID 66073]"

Организационно-управленческая практика | П.В | Производственная практика, 7 семестр
Направление/специальность подготовки: 38.03.04 Государственное и муниципальное управление
Специальность профиль/ специализация: Государственная и муниципальная служба
Работа выполнена на зачет.
Вам останется только внести свои ФИО и номер группы, роспись.
Если вы хотите уникальную работу (под себя), можете дать мне индивидуальный заказ в моём профиле.

Описание работы

АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«МОСКОВСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ «СИНЕРГИЯ»
Факультет Государственного и муниципального управления

Направление подготовки / специальность: 38.03.04 Государственное и муниципальное управление
Профиль / специализация: Государственная и муниципальная служба
Форма обучения: очно-заочная

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
НА ПРОИЗВОДСТВЕННУЮ ПРАКТИКУ
ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНЧЕСКУЮ ПРАКТИКУ
Обучающийся группы

Место прохождения практики: Администрация Очерского муниципального округа Пермского края
Срок прохождения практики: с «1» декабря 2025 г. по «22» февраля 2026 г.

Содержание индивидуального задания на практику:
№ п/п Виды работ
1. Инструктаж по соблюдению правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов.
2. Выполнение определенных практических кейсов-задач, необходимых для оценки знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности по итогам производственной практики, организационно-управленческой практики.

2.1. Кейс-задача № 1
Описание ситуации:
Вы пришли на государственную службу и приступаете к ее исследованию для обеспечения высокой эффективности вашей дальнейшей работы. Непосредственным руководителем вам поставлена задача до начала выполнения ваших должностных обязанностей самостоятельно изучить и описать основные характеристики организации и подготовить на имя непосредственного руководителя служебную записку о наличии у вас необходимой информации.
Содержание задания:
Воспользовавшись общедоступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные статистической отчетности), документами, находящимися в открытом доступе, а также проводя опросы (интервьюирование) руководителей и сотрудников, определите и запишите:
- полное официальное название и сокращенное официальное название государственного органа;
- организационно-правовую форму организации в соответствии с Общероссийским классификатором организационно-правовых форм ОК 028-2012;
- территориальное размещение государственного органа;
- нормативные акты, регулирующие сферу деятельности, в которой реализует полномочия исследуемый государственный орган.

2.2. Кейс-задача № 2
Описание ситуации:
Вы работаете на государственной службе. Непосредственным руководством вам поставлена задача изучить и описать противодействие коррупции в организации.
Содержание задания:
Основываясь на результатах решения предыдущей кейс-задачи, а также воспользовавшись дополнительной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные статистической отчетности), документами, находящимися в открытом доступе, а также проводя опросы (интервьюирование) руководителей и сотрудников, определите и запишите:
- антикоррупционные документы в организации;
- предупреждение конфликта интересов в организации;
- правила подачи декларации о доходах;
- примеры выявленных случаев коррупционного поведения, при наличии;
- планирование антикоррупционной деятельности в организации;
- сделайте выводы об эффективности противодействия коррупции в организации.

2.3. Кейс-задача № 3
Описание ситуации:
Вы работаете на государственной службе. Непосредственным руководством вам поставлена задача оценить процесс разработки и принятия решений в вашем органе власти.
Содержание задания:
Основываясь на оценке документов, статистических данных, опросах, результатах решения предыдущих кейс-задач, опишите:
- особенности разработки и принятия решений в вашем органе власти;
- статистические и экономические показатели оценки решений в вашем органе власти;
- социологические показатели оценки принятых решений в вашем органе власти;
- политические показатели оценки принятых решений в вашем органе власти;
- оцените проблемы и пути повышения эффективности оценки принятых решений в вашем органе власти; сделайте выводы.

2.4. Кейс-задача № 4
Описание ситуации:
Вы работаете на государственной службе. Непосредственным руководством вам поставлена задача оценить характер внутренних и внешних коммуникаций в государственном органе.
Содержание задания:
Основываясь на оценке документов, статистических данных, опросах, результатах решения предыдущих кейс-задач, опишите:
- виды коммуникаций и межведомственного взаимодействия в вашем государственном органе;
- общественная и экспертная оценка уровня коммуникаций и межведомственного взаимодействия в вашем государственном органе;
- оцените внутренние и внешние коммуникации и межведомственное взаимодействие в вашем государственном органе, сделайте выводы.

2.5. Кейс-задача № 5
Описание ситуации:
Вы работаете на государственной службе. Непосредственным руководством вам поставлена задача оценить информационные технологии в учреждении.
Содержание задания:
Основываясь на оценке документов, опросах, результатах решения предыдущих кейс-задач, опишите:
- современные информационные технологии в органах власти;
- административные и должностные регламенты, регулирующие информационные технологии;
- внутренние и внешние факторы применения информационных технологий;
- основные применяемые в вашем органе власти информационные технологии по взаимодействию с обществом и по обработке информации;
- на основе исследования сделайте выводы об уровне развития информационных технологий в вашем органе власти.
3. Систематизация собранного нормативного и фактического материала.
4. Оформление отчета о прохождении практики.
5. Защита отчета по практике.

Обучающийся индивидуальное задание получил: