Онлайн тесты на тему "Синергия | 3 семестр | Организационная психология | Итоговый тест"
7
Тестовое задание на тему: 3 семестр. Организационная психология. Итоговый тест
Тест набрал 30 баллов, был выполнен на зачет. Отчёт набранных баллов предоставляю в демо работах.
В купленном тесте будут вопросы и ответы которые размещены ниже.
Так же могу выполнять данную работу индивидуально. Делайте индивидуальный заказ.
Тест набрал 30 баллов, был выполнен на зачет. Отчёт набранных баллов предоставляю в демо работах.
В купленном тесте будут вопросы и ответы которые размещены ниже.
Так же могу выполнять данную работу индивидуально. Делайте индивидуальный заказ.
Демо работы
Описание работы
НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ«СИНЕРГИЯ»
К предметам изучения организационной психологии относят … (укажите 3 варианта ответа)
Психолог, работающий с персоналом организации, может … (укажите 2 варианта ответа)
Целесообразная, формально материальная и нематериальная, орудийная деятельность человека, направленная на удовлетворение потребностей индивида и общества – это …
Функция организационного психолога при работе с персоналом организации – это …
Главная идея научного управления заключается в том, что …
Принцип справедливости по Файолю заключается в …
Непродолжительные по времени периоды кардинальной перестройки профессионального самосознания, деятельности и поведения личности – это кризисы … становления
Факторами, которые являются катализаторами кризиса учебно-профессиональной ориентации, являются … (укажите 3 варианта ответа)
Сопоставьте уровни профессионализма по Марковой и их описание.
Набор знаний, практического опыта, навыков и личностных качеств руководителя, позволяющий ему качественно решать определенные задачи для достижения определенных результатов – это … компетенция
Расставьте в хронологическом порядке этапы разработки модели компетенций:
Сопоставьте методологические принципы разработки профессиограмм с их описанием:
В профориентационной работе следует опираться на принципы … (укажите 4 варианта ответа)
Цель любого обучения в бизнес-сфере – это …
Сопоставьте составляющие системы внутреннего маркетинга с их целями:
Похожие работы
Другие работы автора
НЕ НАШЛИ, ЧТО ИСКАЛИ? МОЖЕМ ПОМОЧЬ.
СТАТЬ ЗАКАЗЧИКОМ