Онлайн тесты на тему "Синергия | Онлайн тесты | Деловой имидж"

Тестовое задание по искусству. На тему : "Деловой имидж". Было выполнено на зачёт. После оплаты вы сможете скачать готовые ответы по тесту . Так же могу выполнять данную работу индивидуально. Делайте индивидуальный заказ

Описание работы

1. Автор высказывания «Имидж – это большие деньги, имидж – это больше, чем деньги» - …
• Э. Гоффман
• В.М. Шепель
• А.Ю. Панасюк
• К. Болдуинг

2. Эффект … проявляется в том, что информация, поступившая первой, автоматически воспринимается как более убедительная
Тип ответа: Текстовый ответ

3. При создании делового гардероба следует учитывать такие факторы, как …
Тип ответа: Множественный выбор
• собственные предпочтения в одежде
• правила этикета, регламентирующие внешний вид в данной профессиональной сфере
• актуальные модные тенденции
• общий стиль компании

4. Установите соответствие между понятиями и их определениями:
Тип ответа: Сопоставление
A. Протокол
B. Дресс-код
C. Этикет
D. Этика

5. Перенос авторитета и самоуважения с одного объекта на другой, чтобы сделать его положительным – это …
• позиционирование
• самопрезентация
• презентация
• самоимиджирование

6. В пословице «Скажи мне, кто твой друг, и я скажу, кто ты» идет речь об эффекте …
Тип ответа: Текстовый ответ

7. Вы собираетесь на собеседование в крупную компанию на должность менеджера. В компании действует деловой дресс-код. Какую стратегию создания имиджа вам нужно использовать, чтобы чувствовать себя уверенно и комфортно, не нарушая принятые нормы дресс-кода в этой компании?
• Стратегию «креативного взрыва», чтобы разрушить стереотипы, выходя из рамки общепринятых норм.
• Стратегию универсального имиджа, который выражается в строгом соблюдении делового этикета и в классическом стиле одежды.
• Стратегию целевого имиджа, чтобы понравиться целевой группе работодателей.
• Одну из трех стратегий: «универсального взрыва», универсального имиджа или целевого имиджа, а какую именно стратегию выбрать – в рамках собеседования не так важно.

8. Рабочая одежда должна соответствовать …
• внутренней корпоративной культуре определенной организации (компании)
• интересам, нормам и представлениям клиентов
• времени года
• собственным интересам и вкусам

9. Вы собираетесь выступить с большим докладом перед аудиторией на тему «Военно-спортивная подготовка среди молодежи». Каких правил вам нужно придерживаться, чтобы быть расположить к себе аудиторию?
• Надеть спортивный костюм и говорить быстро и тихо
• Надеть камуфляж, говорить медленно и четко
• Ничего не менять в своем обычном имидже и манере говорить. Все привыкнут к вам и примут таким, как вы есть, если содержательная часть доклада будет на высоте.
• Надеть строгий костюм и использовать все правила делового имиджа

10. Формирование имиджа следует начать с …
• формирования имиджевых целей
• покупки вещей базового гардероба
• разбора своего гардероба
• устройства на работу

11. Эффект, проявляемый в том, что информация, поступившая первой, автоматически воспринимается как более убедительная, называется эффектом …
• ореола
• бумеранга
• первичности
• новизны

12. Наталия получила приглашение на мероприятие, организованное компанией по поводу закрытия крупного контракта. Она пришла в ресторан в джинсах и майке. Какую стратегию создания имиджа выбрала Наталья? Ответ обоснуйте.
• Стратегию «креативный взрыв», так как Наталия привлекает к себе внимание нестандартным видом для посещения ресторана.
• Стратегию универсального имиджа, так как Наталия соблюдает универсальный деловой стиль
• Стратегию целевого имиджа, так как Наталия подобрала наряд специально для корпоратива, для посещения ресторана

13. К вам на собеседование пришел молодой человек. Он хорошо одет, у него дорогие часы, красивая грамотная речь. В его портфолио вдохновляющая история с его заслугами. Можно ли его принять на работу без собеседования? Ответ обоснуйте.
• Нет, необходимо провести собеседование и установить испытательный срок. Ведь мнение о новом сотруднике, основанное на информации из его резюме и первичном восприятии, может измениться.
• Да, конечно. Молодой человек умеет себя подать, дорого одет, что указывает на то, что он наверняка занимал высокие должности и является настоящим специалистом своего дела.
• Да, конечно. Его портфолио говорит само за себя. Необходимо сразу принять его на работу, пока не передумал.
• Нет, портфолио и внешний вид не имеют никакого значения. Сначала нужно предложить соискателю пройти серию тестов и квалификационных заданий.

14. Проанализировав изображение (см. фото ниже), соберите информацию о деловом партнере по проекту, можно предложить вариант своего имиджа для поддержания связей с ним – это вариант …
• 1
• 2
• 3
• 4

15. Главная функция эффективного имиджа, по мнению специалистов, - …
• положительное отношение к кому-либо или к чему-либо
• эмоциональная окраска деятельности
• способ самовыражения
• эффективный способ добиться высоких результатов

16. В основу формирования имиджа могут быть положены принципы повторения и непрерывного … воздействия
Тип ответа: Текстовый ответ

17. Эффект, проявляемый в искажающем влиянии эмоционально значимой информации в процессе восприятия другого человека, называется эффектом …
• ореола
• бумеранга
• первичности
• новизны

18. Вы пришли в магазин, чтобы купить телевизор. В магазине продавец консультант сразу посоветовал вам «дорогой и качественный телевизор», а потом показал вам еще несколько похожих более бюджетных моделей. Несмотря на то, что вы рассчитывали купить телевизор дешевле, Вам больше всего нравится первый из показанных вариантов. Какой эффект восприятия сработал в данном случае? Ответ обоснуйте.
• Вы основывались на эффекте первичности, потому что первая информация автоматически оказалась более убедительной.
• Сработал эффект новизны, потому что он сильно привлек ваше внимание, и вы лучше его запомнили.
• Сработал эффект бумеранга – раз человек вызывает у вас доверие, то и вы готовить верить ему.
• Эффект ореола, ведь молодой человек создавал вокруг себя ореол успешности.

19. Спортивный стиль одежды применим к профессии …
• менеджера по продажам
• тренера по фитнесу
• банковского работника
• продавца-кассира в сети продуктовых гипермаркетов

20. Доверие партнеров, высокие оценки и уверенный выбор последуют, если …
• сформировано положительное отношение
• создана репутация
• есть престиж
• есть самоуважение

21. … нельзя отнести к дресс-коду «строгий деловой»
• Коричневый костюм
• Костюм в полоску
• Темно-серый костюм
• Двубортный костюм

22. Учитывая эффект …, следует серьезно подготовиться к первой встрече, для того чтобы произвести наиболее благоприятное впечатление на конкретного человека или группу людей
Тип ответа: Текстовый ответ

23. Для достижения положительного результата в карьерном продвижении … имиджа
• необходим текущий тип
• необходим желаемый тип
• необходим зеркальный тип
• необходимы текущий, желаемый и зеркальные типы

24. Когда об известном артисте публикуют статью в журнале, в этом случае применяется … путь формирования мнения о нем
• прямой
• публикационный
• косвенный
• рекламный

25. На вашей работе прежнего руководителя-мужчину сменяет женщина. Ваш коллега говорит, что недоволен этим, несмотря на невероятные успехи в ее карьере и ее опыт, который гораздо больше, чем у вашего прежнего директора. По мнению вашего коллеги, женщина не может быть руководителем. Какие из социальных стереотипов имеют место в данном случае?
• Возрастные стереотипы
• Гендерные стереотипы
• Социальные стереотипы
• Этнические стереотипы

26. Когда человек в процессе общения сильно жестикулирует, у него яркая мимика и он постоянно держит контакт глазами с собеседником, такие телесные проявления человека следует считать …
• паралингвистикой, так как интонация и темп речи участвуют в создании образа
• кинесикой, так как именно она отвечает за различные проявления человека во время разговора
• габитусом, ведь «по одежде встречают»
• такесикой, так как это важнейшая часть имиджа

27. В компанию на должность «ведущий экономист» устроились два новых сотрудника. Первый сотрудник окончил обычный институт, факультет экономики, а второй окончил Московский государственный университет (МГУ), но факультет не по профилю (факультет журналистики). Начальник их отдела считает, что наиболее ценным сотрудником является тот, который окончил МГУ. Какой эффект восприятия имеет место в данном примере? Ответ обоснуйте.
• Эффект новизны. Среди сотрудников компании еще не было выпускников МГУ. Это что-то новое – а значит, более ценное для фирмы.
• Эффект первичности. Первое впечатление о сотруднике, который сумел закончить МГУ, влияет на восприятие.
• Эффект социального контекста. Быть выпускником МГУ престижно, а значит, такой сотрудник повышает статус фирмы.
• Эффект ореола. У МГУ хорошая репутация, и сотрудник автоматически считается более компетентным, так как сумел закончить такой ВУЗ.

28. Обладательницам круглого лица специалисты рекомендуют …
• прическу типа каре
• высокую прическу с косой челкой
• прямой пробор
• короткую стрижку

29. Создание имиджа на основе социальных стереотипов и общественных идеалов – это … имидж
• универсальный
• идеальный
• социальный
• стратегический

30. Имидж Билла Гейтса отражает …
• стратегию формирования целевого имиджа
• стратегию формирования универсального имиджа
• стратегию «креативного взрыва»
• стратегию формирования универсального и целевого имиджа, а также стратегию «креативного взрыва»