Отчёт по практике на тему "Организационно-управленческая практика | П | В | Производственная практика, 6 семестр - Синергия [ID 68797]"

Организационно-управленческая практика | П.В | Производственная практика, 6 семестр
Направление/специальность подготовки: 38.03.04 Государственное и муниципальное
Специальность профиль/ специализация: Государственная служба
Работа выполнена на зачет.
Вам останется только внести свои ФИО и номер группы, роспись.
Если вы хотите уникальную работу (под себя), можете дать мне индивидуальный заказ в моём профиле.

Описание работы

АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«МОСКОВСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ «СИНЕРГИЯ»
Факультет Государственного и муниципального управления

Направление подготовки / специальность: 38.03.04 Государственное и муниципальное управление
Профиль / специализация: Государственная служба
Форма обучения: очно-заочная

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
НА ПРОИЗВОДСТВЕННУЮ ПРАКТИКУ
(вид практики)
ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНЧЕСКУЮ ПРАКТИКУ
(тип практики)
обучающегося группы

Место прохождения практики: Администрация Красносельского района Санкт-Петербурга
Срок прохождения практики: с «1» июля 2026 г. по «16» августа 2026 г.

Содержание индивидуального задания на практику:
1. Инструктаж по соблюдению правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов.
2. Выполнение определенных практических кейсов-задач, необходимых для оценки знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности по итогам производственной практики, организационно-управленческой практики.
2.1. Кейс-задача № 1. Описание ситуации:
Вы пришли в негосударственную организацию и приступаете к ее исследованию для обеспечения высокой эффективности вашей дальнейшей работы в должности. Непосредственным руководителем вам поставлена задача до начала выполнения ваших должностных обязанностей самостоятельно изучить и описать основные характеристики организации и подготовить на имя непосредственного руководителя служебную записку о наличии у вас необходимой информации.
Содержание задания:
Воспользовавшись общедоступной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные статистической отчетности), документами, находящимися в открытом доступе, а также проводя опросы (интервьюирование) руководителей и сотрудников, определите и запишите:
полное официальное название и сокращенное официальное название организации;
организационно-правовую форму организации в соответствии с Общероссийским классификатором организационно-правовых форм ОК 028-2012;
территориальное размещение организации;
нормативные акты, регулирующие сферу деятельности, в которой работает организация.
2.2. Кейс-задача № 2. Описание ситуации:
Вы работаете в негосударственной организации в отделе взаимодействия с органами власти. Непосредственным руководством вам поставлена задача изучить и описать противодействие коррупции в организации.
Содержание задания:
Основываясь на результатах решения предыдущей кейс-задачи, а также воспользовавшись дополнительной информацией об исследуемой организации (официальный сайт, данные статистической отчетности), документами, находящимися в открытом доступе, а также проводя опросы (интервьюирование) руководителей и сотрудников, определите и запишите:
антикоррупционные документы в организации;
предупреждение конфликта интересов в организации;
примеры выявленных случаев коррупционного поведения, при наличии;
планирование антикоррупционной деятельности в организации;
сделайте выводы об эффективности противодействия коррупции в организации.
2.3. Кейс-задача № 3. Описание ситуации
Вы работаете в негосударственной организации. Непосредственным руководством вам поставлена задача оценить процесс разработки и принятия решений в органах власти в сфере деятельности вашей организации:
Содержание задания:
Основываясь на оценке документов, статистических данных, опросах, результатах решения предыдущих кейс-задач, опишите:
особенности разработки и принятия решений в органах власти в конкретной сфере;
статистические и экономические показатели оценки решений в органах власти в конкретной сфере;
социологические показатели оценки принятых решений в органах власти в конкретной сфере;
политические показатели оценки принятых решений в органах власти в конкретной сфере;
оцените проблемы и пути повышения эффективности оценки принятых решений в органах власти в конкретной сфере; сделайте выводы.
2.4. Кейс-задача № 4. Описание ситуации:
Вы работаете в негосударственной организации. Непосредственным руководством вам поставлена задача оценить характер коммуникаций и взаимодействия с органами власти.
Непосредственным руководством вам поставлена задача оценить характер коммуникаций и взаимодействия с органами власти на примере вашего учреждения.
Содержание задания:
Основываясь на оценке документов, опросах, результатах решения предыдущих кейс-задач, опишите:
виды коммуникаций и взаимодействия с органами власти в вашей организации;
общественная и экспертная оценка уровня коммуникаций и взаимодействия с органами власти в вашей организации;
оцените коммуникации и взаимодействие с органами власти в вашей организации, сделайте выводы.
2.5. Кейс-задача № 5. Описание ситуации:
Вы работаете в негосударственной организации. Непосредственным руководством вам поставлена задача оценить в организации информационные технологии, связанные со взаимодействием с органами власти, получением информации, государственных услуг, отправкой обращений, участием в государственных закупках.
Содержание задания:
Основываясь на оценке документов, опросах, результатах решения предыдущих кейс-задач, опишите:
современные информационные технологии в органах власти в сфере открытых данных, государственных услуг, электронных приёмных, электронных торгов;
административные и должностные регламенты, регулирующие взаимодействие с органами власти в информационной сфере;
проблемы и направления повышения эффективности информационных технологий в сфере взаимодействия с органами власти на примере вашей организации;
на основе исследования сделайте выводы об уровне развития информационных технологий в сфере взаимодействия с органами власти.
3. Систематизация собранного нормативного и фактического материала.
4. Оформление отчета о прохождении практики.
5. Защита отчета по практике.
«1» июля 2026 г.