Дипломная работа на тему "Создание и развитие команды проекта в ООО "Максима Групп""

ВВЕДЕНИЕ
На данный момент отмечается устойчивая тенденция к усилению внимания к групповому (командному) взаимодействию сотрудников коммерческого предприятия в рамках разных разделов прикладной теории координации организационных систем (в т.ч. в рамках проектного управления, менеджмента и пр.)

Описание работы

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………..…………………..…..3
Глава 1. Теоретические основы исследования формирования, развития и трансформации команды проекта…………………………………………...…...7
1.1. Сущность управления проектами и понятие команды проекта………………………………………………………………….…….…...7
1.2. Процесс формирования, развития и трансформация команды проекта……………………………………………………………………………14
1.3. Методики оценки эффективности формирования, развития и трансформация команды проекта………………………………………………25
Глава 2. Организационно-правовая, экономическая характеристика и оценка эффективности формирования, развития и трансформация команды проекта в ООО «МАКСИМА ГРУПП»………………………………..…………………..32
2.1. Организационно-правовая характеристика деятельности предприятия……………………………………………………………………...32
2.2. Оценка основных экономических показателей объекта исследования……………………………………………………………………..41
2.3. Оценка эффективности деятельности команды по проектной деятельности и выявленные проблемы………………………...........................49
Глава 3. Разработка проекта формирования, развития и трансформация команды проекта в ООО «МАКСИМА ГРУПП»……………………………...60
3.1. Обоснование проекта по формированию, развитию и трансформации команды проекта в организации………………………………..…………..…..60
3.2. Содержание проекта по формированию, развитию и трансформации команды проекта на предприятии………………………………………………65
3.3. Оценка экономической эффективности разработанного проекта……...………………………………………………………………….....75
ЗАКЛЮЧЕНИЕ …………………………………………………………………80
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ…………..…………………85
ПРИЛОЖЕНИЯ …………………………………………………………………89