Курсовая работа на тему "Витте | Правовые и этические вопросы в управлении персоналом"

Курсовая работа МОИ (синергия) на тему: Правовые и этические вопросы в управлении персоналом
Направление подготовки: рекламы и человеческих ресурсов
Специальность профиль/ специализация: Управление персоналом
Работа была сдана на 5-ку.
На момент публикации готовой работы- оригинальность составляет 50% по версии антиплагиат.ру. Так же прилагаю заявление на выбор темы.

Описание работы

МОСКОВСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМ. С.Ю. ВИТТЕ
Факультет управления
Кафедра рекламы и человеческих ресурсов
Направление подготовки/Специальность Управление персоналом

Курсовая работа
по дисциплине Стратегическое и оперативное управление персоналом
на тему: Правовые и этические вопросы в управлении персоналом

Москва 2022 г.

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1.Теоретико-методические аспекты формирования и развития этики управления персоналом 5
1.1 Этика управления персоналом: понятие, этические нормы и принципы 5
1.2 Исторические этапы развития этики управления персонала 7
1.3 Факторы, влияющие на корпоративную этику и культуру 10
2.Корпоративная этика в ООО «Метро кэш энд керри» 14
2.1.Общая характеристика ООО «Метро кэш энд керри» 14
2.2.Анализ системы управления персоналом 18
2.3.Анализ корпоративной этики и культуры 32
2.4.Проблемы корпоративной культуры и предложения по развитию корпоративной этики и культуры 36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 40

ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования. В современном бизнес-окружении, правовые и этические вопросы в управлении персоналом играют все более важную роль. Они связаны с набором, развитием, мотивацией и увольнением сотрудников в организации. Компании сталкиваются с множеством сложностей и вызовов в области управления персоналом, включая соответствие законодательству, обеспечение справедливых и этических практик и учитывание различных стандартов и требований.
Степень научной разработанности темы. Тема «Правовые и этические вопросы в управлении персоналом» является хорошо исследованной в литературе и научных публикациях. Множество исследований было проведено в данной области, и множество авторов привлекли внимание к правовым и этическим аспектам управления персоналом.
Объектом исследования являются правовые и этические вопросы, возникающие в процессе управления персоналом в организации.
Предметом исследования являются ключевые аспекты правовых и этических вопросов в управлении персоналом, включая гарантирование прав сотрудников, применение рабочих процедур и политик, соблюдение требований законодательства и нормативных актов.
Целью данной курсовой работы является проведение анализа и изучение правовых и этических вопросов в управлении персоналом, с фокусом на их роль в обеспечении справедливости, эффективности и этичности в организации.
Достижению поставленной цели соответствует решение следующих исследовательских задач:
1. Рассмотреть этику управления персоналом: понятие, этические нормы и принципы;
2. Проанализировать исторические этапы развития этики управления персонала;
3. Изучить факторы, влияющие на корпоративную этику и культуры.
4. Рассмотреть общую характеристику ООО «Метро кэш энд керри»;
5. Провести анализ системы управления персоналом ;
6. Осуществить анализ корпоративной этики и культуры;
7. Рассмотреть проблемы корпоративной культуры и предложения по развитию корпоративной этики и культуры.
Теоретико-методологическая основа исследования. Исследование будет основано на анализе литературных источников, академических статей, законодательства и нормативных актов, а также применении различных методов исследования, таких как анализ, сравнение, обобщение и системный подход.
Эмпирическая основа исследования. Сбор данных будет осуществлен с помощью опросов, интервью или анализа документации организаций, имеющих опыт в управлении персоналом и решении правовых и этических вопросов.
Практическая значимость исследования Курсовая работа предложит практические рекомендации и решения для организаций, которые стремятся справедливо и этично управлять своим персоналом. Она поможет улучшить вертикальное и горизонтальное взаимодействие в организации, подчеркнуть важность соблюдения законодательных норм и этических принципов, а также повысить эффективность работы персонала.
Структура курсовой работы. Курсовая работа состоит из введения, литературного обзора, методологии исследования, анализа данных, выводов и рекомендаций, списка литературы.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Базаров, Т. Ю. Психология управления персоналом : учебник и практикум для вузов / Т. Ю. Базаров. – Москва : Издательство Юрайт, 2020. – 381 с.
2. Беседина, О. И. Инновационные методы в кадровой политике / О.И. Беседина, Д.И. Зновенко, Е.В. Малахова // Экономика. Менеджмент. Инновации. – 2019. – №1(19). – С. 3-10.
3. Вукович Г. Г. Управление персоналом: теория и методика / Г. Г. Вукович // Экономика Профессия Бизнес. – 2019. – № 4. – С. 20-25.
4. Гасанова, А.А. Управление персоналом в системе управления организацией / А.А. Гасанова // Инновационная наука. – 2019. – №11. –С. 50-53.
5. Глик, Д. И. Эффективная работа с персоналом : практическое пособие / Д. И. Глик. – 2-е изд. – Саратов : Ай Пи Эр Медиа, 2019. – 144 c.
6. Горелов, Н. А. Управление человеческими ресурсами: современный подход : учебник и практикум для вузов / Н. А. Горелов, Д. В. Круглов, О. Н. Мельников ; под редакцией Н. А. Горелова. – Москва : Издательство Юрайт, 2021. – 270 с.
7. Горина, М. С. Управление персоналом предприятия и методы оценки его эффективности / М.С. Горина // Modern Economy Success. – 2019. – № 3. – С. 15-22.
8. Горленко, О. А. Управление персоналом : учебник для вузов / О. А. Горленко, Д. В. Ерохин, Т. П. Можаева. – 2-е изд., испр. и доп. – Москва : Издательство Юрайт, 2020. – 249 с.
9. Городнова, Н.В. Обучение и оценка квалификации персонала как механизм управления человеческим капиталом : учеб. пособие / Городнова Н.В., Самарская Н.А., Скипин Д.Л. – Екатеринбург : Юника, 2019. – 77 с.
10. Данилина, Е.И. Инновационный менеджмент в управлении персоналом : учебник / Д.В. Горелов, Я.И. Маликова, Е.И. Данилина .– М. : ИТК «Дашков и К», 2019 .– 208 с.
11. Десслер, Г. Управление персоналом / Г. Десслер ; под редакцией И. М. Степнова ; перевод Д. П. Конькова. – 4-е изд. – Москва : Лаборатория знаний, 2020. – 800 c.
12. Елкин, С. Е. Управление персоналом организации. Теория управления человеческим развитием : учебное пособие / С. Е. Елкин. – Саратов : Ай Пи Ар Медиа, 2019. – 236 c.
13. Жуков, А.Л. Аудит человеческих ресурсов организации / А.Л. Жуков, Д.В. Хабарова. – М. ; Берлин : Директ-Медиа, 2019. – 363 с.
14. Иванов, С.Ю. Социальное управление человеческими ресурсами : учеб. пособие / С.Ю. Иванов. – М. : Московский педагогический государственный университет , 2020. – 152 с.
15. Исаева, О. М. Управление человеческими ресурсами : учебник и практикум для вузов / О. М. Исаева, Е. А. Припорова. – 2-е изд. – Москва : Издательство Юрайт, 2021. – 168 с.
16. Кибанов, А.Я. Концепция компетентностного подхода в управлении персоналом / А.Я. Кибанов, Е.А. Митрофанова, Е.Г. Коновалова, О.Л. Чуланова. – М. : ИНФРА-М, 2020. – 156 с.
17. Кибанов, А.Я. Управление персоналом организации: актуальные технологии найма, адаптации и аттестации : учебное пособие / А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова, Л.Н. Кибанова – Москва: КноРус, 2021. – 360 с.
18. Кязимов, К. Г. Управление человеческими ресурсами: профессиональное обучение и развитие : учебник для вузов / К. Г. Кязимов. – 2-е изд., перераб. и доп. – Москва : Издательство Юрайт, 2021. – 202 с.
19. Ловчева, М.В. Управление персоналом: теория и практика. делопроизводство в кадровой службе: учеб.-практ. пособие / М.В. Ловчева, Е.Н. Галкина, Е.В. Гурова ; под ред. А.Я. Кибанова. – М. : РГ-Пресс, 2021. – 78 с.
21. Макарова, Л.В. Особенности управления персоналом организации / Л.В. Макарова, Н.К. Джафаров // Вестник Московского университета МВД России. – 2019. – № 1. – С. 242-244.
22. Малкова, Т.Б. Управление персоналом в цифровой экономике : учебное пособие. / Т.Б. Малкова. – Москва: КноРус, 2020. – 232 с.
23. Мансуров, Р. Е. Настольная книга директора по персоналу : практическое пособие / Р. Е. Мансуров. – 2-е изд., перераб. и доп. – М. : Издательство Юрайт, 2019. – 384 с.
24. Масалова, Ю. А. Инновационный менеджмент в управлении персоналом : учебное пособие для вузов / Ю. А. Масалова. – Москва : Издательство Юрайт, 2021. – 191 с.
25. Маслова, В. М. Управление персоналом : учебник и практикум для вузов / В. М. Маслова. – 4-е изд., перераб. и доп. – Москва : Издательство Юрайт, 2021. – 431 с.
26. Менеджмент и управление персоналом: инновации, цифровые технологии. Сборник статей / Москвитин Г.И., Козырев В.А., Ярова Т.Н. – Москва: Русайнс, 2020. – 144 с.
27. Моргунов, Е. Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение : учебник для вузов / Е. Б. Моргунов. – 3-е изд., перераб. и доп. – Москва : Издательство Юрайт, 2021. – 424 с.
28. Тебекин, А.В. Стратегическое управление персоналом : учебник / А.В. Тебекин. – Москва: КноРус, 2020. – 720 с.
29. Управление талантами как современная технология управления персоналом : монография / Г.Г. Руденко, В.Н. Сидорова, Н.В. Сидоров, М.В. Полевая – Москва: Русайнс, 2021. – 160 с.
30. Чернопятов, А.М. Маркетинг персонала / А.М. Чернопятов. – 2-е изд., стер. – М. ; Берлин : Директ-Медиа, 2019. – 277 с.