Дипломная работа на тему "Синергия | Совершенствование учета, контроля и анализ фонда заработной платы в организации ( на примере ООО «Альма»)"

Работа на тему: Совершенствование учета, контроля и анализ фонда заработной платы в организации ( на примере ООО «Альма»)
Оценка: отлично.
Оригинальность работы на момент публикации 50+% на антиплагиат.ру.
Ниже прилагаю все данные для покупки.
https://studentu24.ru/list/suppliers/Anastasiya1---1326

Описание работы

МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ «СИНЕРГИЯ»
Факультет электронного обучения

Направление 38.03.01 Кафедра эо

ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА
Совершенствование учета, контроля и анализ фонда заработной платы в организации ( на примере ООО «Альма»)

МОСКВА 2018 г.

СОДЕРЖАНИЕ
Введение 4
Глава 1. Теоретические основы учета и анализа расчета с
персоналом по оплате труда 7
1.1 Нормативное регулирование учета и системы расчетов по
оплате труда 7
1.2 Форма и система оплаты труда 14
1.3 Порядок начисления основной и дополнительной заработной платы 26
Глава 2. Организация учета расчетов по оплате труда в ООО 37
«Альма»
2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика ООО
«Альма» 37
2.2 Документальное оформление расчетов по оплате труда 43
2.3 Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом
по оплате труда и прочим операциям 48
2.4 Основные направления совершенствования учета расчетов по оплате труда 57
Глава 3. Анализ труда и заработной платы в ООО «Альма» 63
3.1 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 63
3.2 Анализ эффективности использования персонала предприятия 67
3.3 Анализ использования фонда заработной платы 70
Заключение 77
Список использованных источников 82

ВВЕДЕНИЕ
Заработная плата одна из самых важных долей в себестоимости продукции, работ и услуг, которая в итоге влияет на получение прибыли предприятия. Учет труда и заработной платы является одним из наиболее трудоемких участков бухгалтерии. 1
С 1 января 2016 года размер минимальной заработной платы для трудящихся граждан России составляет 6204 рублей, а с 1 января 2017 года она осталась неизменной.
Учет труда и заработной платы должен обеспечить: контроль за выполнением задания по росту производительности труда, использованием времени и выполнением норм выработки работниками; своевременное выявление резервов дальнейшего роста производительности труда; в установленные сроки производить расчеты с персоналом предприятия по оплате труда (начисление зарплаты и прочих выплат, сумм к удержанию и выдачи на руки), своевременно и правильно относить в себестоимость продукции (работ, услуг) суммы начисленной заработной платы и отчислений органам социального страхования, собирать и группировать показатели по труду и заработной плате для целей оперативного руководства и составления необходимой отчетности, а также расчетов с органами социального страхования, пенсионных фондов.2
От фонда заработной платы предприятия уплачивают страховые вносы.
База для начисления страховых взносов, в отношении каждого физического лица устанавливается Постановлениями Правительства РФ.
В 2016 году предельная величина базы для начисления страховых взносов в пенсионный фонд равна 796 ООО руб, в 2017 году составила 876 ООО
рублей. Сверх этой величины страховые взносы надо уплачивать по ставке 10%. В 2016 году предельная величина базы для начисления страховых взносов в фонд социального страхования 718 ООО руб, а в 2017г. 755 ООО рублей. В 2016 и 2017 годах предельной величины базы для начисления медицинских взносов нет.
В соответствии с положениями ст.58.2 закона Nо212-ФЗ (а так же - ст.33.1 закона №167-ФЗ), применяются следующие тарифы страховых взносов, в пределах установленной предельной величины базы для начисления страховых взносов: ПФР - 22%; ФСС РФ - 2,9%.; ФФОМС - 5,1%.
Страховые взносы уплачиваются по тарифу, установленному для граждан РФ на финансирование страховой части трудовой пенсии, независимо от года рождения. Свыше установленной предельной величины базы для начисления страховых взносов применяются следующие страховые тарифы: ПФР - 10%; ФСС РФ - 0%; ФФОМС - 0%.
Рациональная организация учета труда и заработной платы способствует добросовестному отношению к труду. Важное значение при этом имеет усиление зависимости заработной платы и премий каждого работника от его личного трудового вклада и конечных результатов работы коллектива, решительное устранение элементов уравниловки, дальнейшее совершенствование нормирования трудовых затрат и форм оплаты труда.
Для подавляющего большинства людей заработная плата является основным источником дохода. Поэтому вопросы, связанные с заработной платой (ее величиной, формой начисления и выплаты и др.), являются одними из наиболее актуальных как для работников, так и для работодателей. Учет труда и заработной платы по праву занимает одно из центральных мест во всеи системе учета на предприятии. 3
Все вышеизложенное определило актуальность темы дипломной работы.
Целью данной дипломной работы является исследование бухгалтерского учета и анализа фонда оплаты труда на современном предприятии.
Объектом исследования является ООО «Альма».
Предмет исследования - организация бухгалтерского учета и анализа расчетов по оплате труда в организации.
Для осуществления поставленной цели в рамках дипломной работы необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть теоретические основы бухгалтерского учета и анализа по оплате труда,
- рассмотреть документальное оформление расчетов по оплате труда,
- проанализировать организацию бухгалтерского учета оплаты труда на предприятии ООО «Альма»,
- провести анализ фонда оплаты труда применительно к деятельности ООО «Альма».
При написании дипломной работы были использованы научные труды зарубежных и отечественных специалистов по вопросам организации, учета и анализа расчетов по оплате труда, основные нормативные акты, регулирующие данную сферу, а также информация практического характера.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. О бухгалтерском учете: Федеральный закон от 6 декабря 2011 года No402.- ФЗ. -М.: Интел-Синтез, 2011. -13с.
2. Федеральный закон Российской Федерации "Гражданский кодекс РФ (часть первая)" от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 09.02.2015).
3. Федеральный закон Российской Федерации "Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 № 117-ФЗ (ред. от 30.12.2015).
4. Федеральный закон Российской Федерации "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 30.12.2015).
5. Федеральный закон Российской Федерации "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" от 15.12.2001 № 167-ФЗ (ред. от 30.12.2015).
6. Федеральный закон Российской Федерации "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 30.12.2015).
7. Постановление Правительства Российской Федерации "О первичных
учетных документах" от 08.07.1997 № 835 (ред. от 23.08.2015).
8. Положение по бухгалтерскому учету "Расходы организаций" ПБУlО/99, утв. Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 06.05.1999 г. No 33н (ред. от 18.12.2015).
9. План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации, утверждены Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31.10.2000 № 94н (ред. от 15.07.2014).
10. Абрютина, М. С. Экономический анализ товарного рынка и торговой деятельности: учебное пособие / М. С. Абрютина. - Москва: Дело и сервис, 2017. - 462
11. Астахов В. П. Бухгалтерский (финансовый) учет: учеб. пособие. - 6-е изд., перераб. и доп. - Ростов н / Д: ИКЦ «МарТ», 2016. - 958 с.
12. Аверчев, И. В.Краткий обзор новых международных стандартов финансовой отчетности /И.В. Аверчев // Бухгалтерский учет. -2016. -№ 7. - С.13-14
13. Бабаев Ю.А. Теория бухгалтерского учета: Учебник /Ю.А. Бабаев; А.М. Петров; ВЗФЭИ.- М.: Проспект, 2015 - 330 с.
14. Бабаев Ю.А. Бухгалтерский учет: Учебник /ВЗФЭИ; Ю.А. Бабаев, Л.А. Мельникова; Под ред. Ю.А. Бабаева.- 3-е изд.; перераб. и доп.- М.: Проспект, 2016- 532 с.
15. Вахрушина М.А. Международные стандарты финансовой отчетности: Учебник /ВЗФЭИ.- 4-е изд.; перераб и доп.- М.: Рид Групп, 2016. -432 с.
16. Васина, Е. Н.Автоматизированные информационные системы бухгалтерского учета : учеб. пособие для СПО / Е. Н. Васина, Т. Л. Партыка, И. И. Попов. -М.: Форум, 2015. -430 с.
17. Бабаев Ю.А. и др. Бухгалтерский финансовый учет: Учебник /ВЗФЭИ; Бабаев Ю.А., Петров А.М., Макарова Л.Г.- 3-е изд.; перераб. и доп.- М.: Вузовский учебник, 2016 - 489 с.
18. Бровкина Н.Д. Контроль и ревизия: Учебное пособие.- М.: ИНФРА-М, 2017 - 298 с.
19. Батьковский М.А., Булаева И.В., Мингалиев К.Н. Управление финансовым оздоровлением предприятия в условиях экономического кризиса. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2017. - No1. - С. 79-85.
20. Варданян И. Мотивационная система персонала // "Управление персоналом".- № 5.-2017 - С.15-18.
21. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. М.: Гардарики, 2015 - 243с.
22. Гущина И.Э. Удержания из заработной платы по исполнительным документам// Новое в бухгалтерском учете и отчетности- № 4.- 2017 - 52с.
23. Губина О.В., Губин В.Е. Анализ финансово-хозяйственной деятельности: Практикум: Учебное пособие: М.:Инфра -М, 2016. - 192 с.
24. Гашеева Н.П. Что и как проверять в финансовой отчетности. // Финансовый директор. - 2016. - № 2 - С 3-4.
25. Жуков А.Л. Регулирование заработной платы в соглашениях и коллективных договорах. М.: МИК, 2015 - 21lc.
26. Иванов, Г. Г. Экономика торгового предприятия: учебник / Г. Г.
Иванов. -Москва: Академия, 2016. - 317 с.
27. Информационные системы в экономике: Учебное пособие/ ВЗФЭИ; Под ред. А.Н. Романова, Б.Е. Одинцова.- М.: Вузовский учебник, 2017 - 256 с.
28. Каганова И. Новый порядок расчета пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам // "Финансовая газета. Региональный выпуск".- № 6.- 2016.- С.29-31
29. Кравченко, Л. И. Анализ хозяйственной деятельности в торговле: учебник/ Л. И. Кравченко. - Минск: Новое знание, 2017. - 511 с.
30. Кремер Н.Ш. Эконометрика: Учебник.- 3-е изд.; перераб. и доп.- М.: ЮНИТИ, 2016.
31. Любушин Н. П. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: Учебное пособие. - 2- изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ - ДАНА, 2016. - 448 с.
32. Ланина И.Б. Отпуска: документальное оформление, бухгалтерский учет, налогообложение. М.: Омега-Л, 2015 - 313с.
33. Леткина Т. М. Оценка финансового состояния в системе банкротства предприятий регионов Приволжского федерального округа. // Регионология.
-2016. - Nol. -С 10-14.
34. Многомерный статистический анализ в экономических задачах: компьютерное моделирование в SPSS: Учебное пособие/ ВЗФЭИ; Под ред. И.В. Орловой.- М.: Вузовский учебник, 2015 - 313 с.
35. Налоги и налогообложение: Учебник для бакалавров/ ВЗФЭИ; Под ред. Г.Б. Поляка. - М.: Юрайт, 2016- 395 с.
36. Орлова И.В. Экономико-математические методы и модели: компьютерное моделирование: Учебное пособие/ И.В. Орлова, В.А. Половников; ВЗФЭИ.- М.: Вузовский учебник, 2016 - 432 с.
37. Управление персоналом организации: Учебное пособие /ВЗФЭИ; Под ред. П.Э. Шлендера. - М.: Вузовский учебник, 2015 - 521 с.
38. Полякова, С. И.Бухгалтерский учет : учебное пособие/ С. И. Полякова, Е. В. Старовойтова. -М. : Эксмо, 2015. -416 с.
39. Петров А.Ю. Экономический анализ производительности труда: учеб. пособие./ А.Ю. Петров/- М.: Экономисть, 2015 - 313с.
40. Сорокина, М. В. Менеджмент в торговле: учебник/ М. В. Сорокина. - Санкт-Петербург: Бизнес-пресса, 2016. - 472 с.
41. Соколов Я. В. Основы теории бухгалтерского учета. / Я.В. Соколов/- М.: Финансы и статистика, 2015.- 496 с.
42. Финансы организаций (предприятий): Учебник/ Под ред. Н.В. Колчиной Н.В.; перераб. и доп.- М.: ЮНИТИ, 2016 - 590 с.
43. Финансы: Учебник /ВЗФЭИ; Под ред. Г.Б. Поляка.- 4-е изд.; перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ, 2013
44. Филимонова, Е. В.1 С : Предприятие 8.2. Бухгалтерский учет на компьютере : самоучитель/ Е. В. Филимонова. -М.: Рид Групп, 2017. -352с.
45. Фомичева, Л. П.Новый закон о бухгалтерском учете / Л. П. Фомичева// Бухгалтерский учет. -2016. -No 6. -С. 67
46. Экономика торговли: учебное пособие / Н. И. Саталкина, Б. И. Герасимов, Г. И. Терехова. - Москва: Форум, 2016. - 229 с.
47. Экономика организаций торговли: учебное пособие/ [Р. П. Валевич и др.]. -Минск: БГЭУ, 2017. - 671 с.
48. Экономика торгового предприятия: торговое дело: учебник для высших учебных заведений по экономическим специальностям / [Л. А. Брагин и др.]. -Москва: Инфра-М, 2015. - 313 с.
49. Экономика и планирование на предприятиях торговли и питания: учебник/ Т. И. Арзуманова, М. Ш. Мачабели. -Москва: Дашков и К0, 2017.
- 272 с.
50. Экономика отрасли: торговля и общественное питание: учебное пособие/ [Е. А. Карпенко и др.]. -Москва: Инфра-М, 2016. - 221с.